- 病欠社員が予定より早く復帰…私の立場が!
- 現在、6ヵ月間の長期派遣で事務の仕事をしています。病欠社員の補充なのですが、わたしが就業して間もなくその社員が出社して来ました。就業当時は会社全体に感謝され、上司にも可愛がられていたのですが、最近日増しに上司や周囲の態度が冷たく、きつくなってきました。このような状況が続くようなら契約期間満了まで働けない気がします。でも自分から辞めるのも悔しいし…どうしたらいいのでしょうか?(シンデレラさん・45歳)
ご相談の内容からだけでは、上司や周囲の態度が具体的にどのように変わったのかわかりませんが、シンデレラさんはその原因について心当たりはありますか? 病欠社員が出社してきて仕事が減って、以前より仕事上のやりとりも減ってしまったのかもしれませんね。そういったことを考えると、上司や周囲の方もシンデレラさんも、お互い何かすれ違いがあるのかもしれません。
でも、シンデレラさんにとって今の状況は、不安を募らせるばかりだと思います。シンデレラさん自身、周囲に対してますます心を閉ざしてしまっているのではないでしょうか? 続けることも、自分から辞めることも、今の状態のままではよくないでしょう。それならば、いずれを選択するにしても、一度シンデレラさんの方から働きかけてみてはどうでしょうか。
例えば「病欠の方が出ていらしたことで、仕事の分担をどうしたらいいでしょうか。ご指示くださいますか?」とか「何か新しい仕事があれば、そちらもお手伝いできますよ」など、積極的にお伺いしてみましょう。または自分から新しく仕事を作り出すことで、必要な存在になるという方法もありますね。
今の状況は、シンデレラさんの憶測による部分もあると思います。これからどうするのか最良の判断をするために、まずは自分が動いてみるのもよいのではないでしょうか。ぜひがんばってくださいね。
でも、シンデレラさんにとって今の状況は、不安を募らせるばかりだと思います。シンデレラさん自身、周囲に対してますます心を閉ざしてしまっているのではないでしょうか? 続けることも、自分から辞めることも、今の状態のままではよくないでしょう。それならば、いずれを選択するにしても、一度シンデレラさんの方から働きかけてみてはどうでしょうか。
例えば「病欠の方が出ていらしたことで、仕事の分担をどうしたらいいでしょうか。ご指示くださいますか?」とか「何か新しい仕事があれば、そちらもお手伝いできますよ」など、積極的にお伺いしてみましょう。または自分から新しく仕事を作り出すことで、必要な存在になるという方法もありますね。
今の状況は、シンデレラさんの憶測による部分もあると思います。これからどうするのか最良の判断をするために、まずは自分が動いてみるのもよいのではないでしょうか。ぜひがんばってくださいね。
はじめての方へ
-
カンタン!
派遣のまるわかり
ガイド派遣で働くメリットから派遣のしくみまで、派遣の疑問を分かりやすく解説。
-
口コミ、ランキングなど!
派遣会社の選び方派遣会社ランキングやタイプ別派遣会社比較など、派遣会社選びの参考に!
-
ギモン&不安を解決!
はじめての登録会登録会の流れから、持ち物、服装まで、登録会のことなら何でも分かる!
-
雇用形態別
メリット
&デメリット実は損?得?派遣、正社員、バイトなど、働き方で違うメリットを徹底比較
編集部のオススメ!
-
いま知っておくべき!
労働法 派遣法まとめ必見!働き方に関わる「労働法」「派遣法」の今と、これまでの動き
-
派遣会社選びの助っ人?
優良派遣事業者
認定制度派遣会社の取り組みが審査・認可される制度を詳しく紹介!
-
時給アップ目指しちゃう?
職種別平均時給毎月更新!各エリアの平均時給がまるわかり!高時給の仕事を見つけよう
-
派遣スタッフの本音調査!
みんなの声レポート毎月更新!ここでしか聞けない派遣スタッフの生の声をご紹介!











