- 仕事内容
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職種:設計(電気・電子・機械)
業界:メーカー関連
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プリント基板の加工装置の
組立・検査・データ入力
* … * … * … * …* … * … *
【具体的には...】
〈組立〉
電動ドライバーなどの工具を使用して加工機を組み立て
計測器(ダイヤルゲージ・マイクロメーター・ノギス)を使用
〈配線〉
加工機の電気配線とその調整作業
《おすすめPOINT》
★どちらもライン作業ではないので自分のペースで作業が可能
★作業エリアは冷暖房が完備
...キレイでとっても働きやすい環境です♪
- 応募資格
- ☆★☆*…*…*…*…*…*…*★☆★
経験・趣味を活かして
高時給で働ける!
☆★☆*…*…*…*…*…*…*★☆★
<必須>
・簡単なWordとExcelの操作が可能な方
<歓迎>
・車いじりが好きな方
・パソコンの作成などの経験がある方
・機械いじりが好きな方
※歓迎条件については明記が難しいので
お気軽にお問合せください♪
- 給与
-
時給:1,900 円 ~ 2,375 円
交通費一部支給 - 【給与備考】
残業時給:2,375円
《月収見込み》約350,000円
月20日稼働・残業20時間の場合
- 勤務地
- 神奈川県 / 横浜市金沢区
- 金沢シーサイドライン 鳥浜駅(徒歩5分)
- 勤務期間
- 3ヵ月以上
- 勤務時間
- 【2交替勤務】
・09:00~17:30(休憩45分)
・19:45~翌4:30(休憩60分)
- 休日・休暇
- 土曜 日曜 祝日
- ■完全週休2日制(土日祝休み)
■年間休日121日
■有給休暇
■年末年始、GW、夏季連続休暇あり
※他派遣先カレンダー
- お仕事のポイント
- POINT!
★二交替×土日祝休み!
★高時給1,900円、月収35万円以上
★車をいじったり、パソコンをつくったりなどの経験がある方
- その他の特徴
-
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多い年齢層
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男女の割合
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仕事の仕方
-
職場の様子
- 未経験OK
- 30代活躍
- 40代活躍
- 50代活躍
- 交通費
- 主婦・主夫
- 土日祝休
- 週払い
- 経験者優遇
- 新卒・第二
- 20代活躍
- 勤務先公開
- 大量募集
- 外国人/留学生
- 履歴書不要
- 子連れ選考可
- 家庭都合休可
- ブランクOK
- 産休・育休
- 社会保険制度
- 研修制度
- 資格支援
- 服装自由
- 禁煙・分煙
- バイク自転車
- 車OK
- 寮・社宅
- 社員食堂
- 派遣活躍中
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キニナルとは
応募時や応募後に生年月日情報をお尋ねすることがありますが、年齢を雇用条件に設定することは許容されておりません。
ご回答いただいた生年月日情報は本人確認や、労働基準法に沿った年齢かの確認に使用いたします。
勤務先の情報
| 勤務先:相模原市 中央区 | |
|---|---|
| 配属先部署 |
男女比:(男9:女1) 平均年齢:35歳 |
| 概要 |
業界:メーカー関連 |
応募・選考について
-
応募先
- 沼津支社(工藤)
-
静岡県沼津市 柳町1‐50 SANKOビル
地図を見る
東海道本線 沼津駅
動画メッセージ
「クスッと笑える」でおなじみの三幸コーポレーションCM。 今回のCMのテーマは「人が頑張る時代」です。 デジタル時代だけど、人にしかできないことがある。人の技術が世の中に必要とされている。 「究極のアナログ企業」をカタチにしたCMです。
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キニナルとは
派遣会社の情報
静岡の総合人材サービス “いちにサンコー”のSANKOです!
- 未経験OK豊富
- 新卒・第二歓迎
- 大手企業
- フォロー充実
- 日払い・週払い
- 履歴書不要
頑張りをしっかり評価するキャリアパス制度
SANKOはキャリアパス制度を導入し、正社員登用や日給月給制度などをスタッフの皆様の頑張りをしっかり評価しています。また、スタッフの皆様に定年退職まで長く安心して働いていただける会社を目指しております。
◎当日面接いたします!◎電話面接・WEB面接いたします!◎履歴書は不要です!
- 製造(組立・加工)
- 梱包・仕分け・検品
- 倉庫管理・入出荷
- 食品・飲料製造
- 機械オペレーション
| 福利厚生 | ☆20~50代男女活躍中です!お友達同士のご応募も歓迎です!! ☆未経験者歓迎です。丁寧に指導いたします。 ☆紹介キャンペーン実施中(紹介後入社して頂いた際は特典有) ☆冷暖房完備!快適職場! ☆給与前払い制度あり♪ |
|---|---|
| 登録場所 |
9ヵ所
登録場所一覧を見る 本社(沼津市)、沼津支社、富士支社、静岡支社、藤枝支社、掛川支社、磐田支社、浜松支社、豊田支社、長岡メディカルセンター(伊豆の国市) |
| サービス地域 | 静岡県、神奈川県、愛知県 |
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キニナルとは
管理番号:258422 / 掲載開始日:2025-12-04 / 掲載終了日:2026-12-31
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