- 仕事内容
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職種：コールセンター（テレフォンオペレーター）
業界：その他
- ＼事務デビューを応援！／
オフィスワーク未経験から始められる、
紹介コーディネーターのお仕事です。
【具体的なお仕事】
・登録スタッフさんとの電話対応
・社内システムへのデータ入力
・情報共有のメール対応
電話対応は「受電」がメイン！
1時間に5件程度なので、
1件1件丁寧に対応できます。
お仕事を探している方の
希望をヒアリングして、
ピッタリのお仕事を案内する
やりがいのあるポジションです。
タイピングと、PCメールの
基本操作ができればスグに活躍できますよ！
- 応募資格
- 【必須】
・社会人経験がある方
・タッチタイピングができる方
【歓迎】
・コミュニケーションを取るのが好きな方
・臨機応変な対応が得意な方
・誰かをサポートする仕事がしたい方
◆資格・学歴不問！SPIも不要です。
難しいPCスキルは必要ありません。
文字入力がスムーズにできればOKです！
- 給与
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月給：203,000 円
交通費一部支給 - 【給与備考】
■試用期間なし
■昇給：あり
■賞与：有
（会社及びグレードに連動して支給/年2回6月・12月）
■時間外手当：別途支給
■会社の通期目標達成によるインセンティブあり
※半期毎にグレードの見直し機会あり
（グレード毎に業務範囲や難易度を定めており、
その業務を遂行できるかどうか含め見直しをしています）
【交通費備考】
※日額往復（月額上限3万円かつ1ヶ月の通勤定期代）を支給
※バスは自宅から最寄り駅までが2km以上に限る
- 勤務地
- 東京都 / 千代田区
-
東京メトロ日比谷線 日比谷駅（徒歩1分）
山手線 有楽町駅（徒歩2分）
東京メトロ千代田線 二重橋前駅（徒歩5分）
- 勤務期間
- 長期
- 勤務時間
- ◆定時労働制：10：30～19：00（休憩60分）
◆時間外労働：有
※1日の所定動労時間（7.5時間）をこえる分割増支給
◆残業：約10時間/月
※毎日10：00にご出社いただき、前残業をして頂きます
- 休日・休暇
- ※キックオフで年2回（4月・10月）土曜出社あり
■年末年始休暇
■フレックス休日
■年間休日125日（閏年は126日）
■有給休暇
■公傷休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■看護等休暇
■介護休暇
- 前職での経験がそのまま活かせます！
- ・接客やサービス経験が活かせます
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◆「お話し好き」が一番のスキル
カフェやアパレル、
受付で培ったあなたの「接客力」が
最大の武器になります！
お仕事を探している方と
電話でお話しするお仕事なので、
笑顔の声（笑声）で対応できる方が大活躍中◎
事務経験がなくても、
コミュニケーション力があれば大歓迎です！
・働きながらスキルUP！！
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◆未経験からプロへ成長！
「事務デビューしたいけど不安…」
そんな方も安心してください。
充実した「選択式研修」をご用意しています！
さらに、スキルアップのための
「教育訓練休暇（有給）」もあるので、
お給料をもらいながら賢く学べちゃいます。
◆頑張りはしっかり還元
半期ごとに評価の見直しがあるから、
あなたの頑張りは絶対に見逃しません！
通期目標を達成すれば
インセンティブも支給◎
目標に向かって、チームみんなで
ワイワイ頑張れる環境です！
年2回の賞与も嬉しいポイントです♪
- その他の特徴
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男女の割合
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仕事の仕方
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職場の様子
- 未経験OK
- 30代活躍
- 40代活躍
- 交通費
- 主婦・主夫
- 残20未満
- 10時～出社
- 土日祝休
- 経験者優遇
- 新卒・第二
- 20代活躍
- 勤務先公開
- 大量募集
- 勤務地固定
- 家庭都合休可
- 大手企業
- ブランクOK
- 社会保険制度
- 研修制度
- 服装自由
- 禁煙・分煙
- 駅5分以内
- Word
- Excel
-
応募時や応募後に生年月日情報をお尋ねすることがありますが、年齢を雇用条件に設定することは許容されておりません。
ご回答いただいた生年月日情報は本人確認や、労働基準法に沿った年齢かの確認に使用いたします。
勤務先の情報
| 勤務先：株式会社リクルートスタッフィング（人事部） | |
|---|---|
| 配属先部署 |
男女比：（男4：女6） |
| 待遇・福利厚生 | ■ 社会保険完備 ■ 交通費支給 ■ 定期健康診断あり ■ インセンティブ制度あり ■ 在宅勤務手当制度 ■ キャリア支援金制度 （3年間の継続勤務を行い退職する場合はキャリア支援金を支給） 【女性の働き方】 ・産育休取得後の働き方として 時短制度の活用が可能です ・その他支援の仕組みとして ベビーシッター割引、 ホカツのミカタ（保育園探しのナレッジ）等があります ※女性管理職比率38.8％（2024年度実績） ※従業員の約7割が女性で、 その内の約4割が19歳以下の お子さんがいるママです。（2025年4月時点） ※えるぼし認定 （厚生労働省が女性の活躍促進において 優良な企業を認定する制度で認定を受けています） 【契約期間】 ・雇用契約期間は最長3年、原則6か月毎の契約（試用期間なし） ※入社時期によって初回・2回目の契約期間が6か月未満となる場合があります ※契約締結の上限は満65歳に達する月末 ※更新の判断基準：業務量・進捗状況、 業務内容・就業場所の変更、 勤務成績・態度・業務遂行能力、 会社・事業の経営状況、その他の事情により判断します |
応募・選考について
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応募後の流れ
- 最後までご覧いただき
ありがとうございます！
「ここで働いてみたい！」と
思っていただけましたら
下記の方法でご連絡ください。
◆応募ボタン
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24時間受付中！
改めて担当者から
ご連絡させていただきますので
お気軽にご応募くださいね◎
あなたにお会いできることを
楽しみにしております。
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応募先
- 株式会社リクルートスタッフィング
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東京都千代田区 有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト14階・19階・20階
地図を見る
東京メトロ日比谷線 日比谷駅
会社概要
株式会社リクルートスタッフィング（人事部）
株式会社リクルートスタッフィング（人事部）の求人情報を全て見る◆クチコミで人気の派遣会社◆
友達にすすめたい派遣会社ナンバー1！に選ばれました。（月刊人材ビジネス2017年10月号／第28回派遣スタッフ満足度調査）
当社の新規登録者のうち、約9000名の方がお友達のご紹介でご登録いただきました（2017年度弊社調べ）。
| 設立年 | 1987年 |
|---|---|
| 代表者名 | 田中 智己 |
| 資本金 | 19億3940万円 |
| 売上高 | 2,710億円 |
| 従業員数 | 2,043人 |
| 株式公開区分 | 公開 |
| 事業内容 | 人材派遣事業、人材紹介事業、アウトソーシング事業。（※売上高は2023年3月期） |
| 本社所在地 | 東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト |
| 事業所 | 日比谷・新宿・立川・横浜・湘南・厚木・西船橋・さいたま・水戸・つくば・宇都宮・高崎・梅田・東梅田・神戸・京都・名古屋2拠点・豊田・静岡・浜松・札幌2拠点・仙台・郡山・広島・福岡・北九州・南大沢・別府 |
| 会社URL | https://www.r-staffing.co.jp/corporate/ |
管理番号：199653 / 掲載開始日：2026-06-27 / 掲載終了日：2026-07-26
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