- 仕事内容
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職種：ホテル関連・リゾート
業界：旅行・ホテル関連
- ※この求人情報は富士ヒューマンテック株式会社による職業紹介になります。
2026年6月オープン予定の産後ケア施設にて、見学に来られる方やイベントにて、妊婦さんやそのご家族のお困りごとを伺い、施設の中やサービスをご案内し、入会・契約手続きまでを担当していただきます。
【具体的には】
・見学対応、施設・サービスの説明、質疑応答
・入会、契約手続きなどのクロージング業務
・イベントの企画・運営サポート
【新規営業・ノルマ無しで安心◎】
集客はWebサイトや提携産院、自社運営の保育園等からの流入が中心であり、飛び込みや電話によるアウトバウンド営業は一切ありません。
- 応募資格
- 【必須条件】
・営業や接客サービスなどのご経験があり、コミュニケーションスキルが高い方
・基礎的なPCスキル（Word/Excel/メール）をお持ちの方
【歓迎する経験】
・ホテル・医療・介護等のサービス業での営業・接客経験者優遇
・無形商材の個人向け営業経験
- 給与
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月給：305,000 円 ～ 378,000 円
交通費一部支給 - 想定年収：427万円～530万円
試用期間6ヵ月/試用期間中の労働条件の変更なし
- 勤務地
- 東京都 / 江東区
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りんかい線 国際展示場駅（徒歩14分）
ゆりかもめ 有明テニスの森駅（徒歩9分）
ゆりかもめ お台場海浜公園駅（徒歩12分）
- 勤務時間
- 8：30～18：30（シフト制）
※土日祝の勤務が基本となります（シフト制ですので、希望休は可能です）
変形労働時間制（1ヶ月単位）
1日あたり所定労働時：8時間
週平均労働時間：40時間
休憩：60分
残業：有
＜シフト例＞
日勤：8：30～17：30、遅番：9：30～18：30
- 休日・休暇
- 年間休日120日以上
月8～12日休み
有給休暇：入社半年経過後10日付与（最高付与日数20日）
産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇 など
- 急募☆彡新規営業・ノルマ無しで安心◎新規Open産後ケアホテル♪
- 出産直後のお母様と赤ちゃんをサポートする社会貢献性の高い仕事です。
2026年6月開設の新施設で一からチーム作りに参画できます。
ホテルの快適さと産後ケアの安心感を両立させる高品質で魅力的なサービスを提供します。
ノルマなし。お客様に寄り添った提案が可能です。
- その他の特徴
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仕事の仕方
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職場の様子
- 30代活躍
- 交通費
- 20代活躍
- 人材紹介
- 勤務地固定
- WEB登録
- 平日休み
- シフト勤務
- 社会保険制度
- 服装自由
- 禁煙・分煙
- OPスタッフ
- Word
- Excel
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応募時や応募後に生年月日情報をお尋ねすることがありますが、年齢を雇用条件に設定することは許容されておりません。
ご回答いただいた生年月日情報は本人確認や、労働基準法に沿った年齢かの確認に使用いたします。
勤務先の情報
| 求人会社：教育施設・ホテル事業運営会社 | |
|---|---|
| 待遇・福利厚生 | 社会保険制度完備 通勤交通費支給（上限30,000円/月） 時間外勤務手当：法定通り 産休育休制度 特別休暇制度 退職金制度（3年以上勤務） ベネフィット・ワン |
応募・選考について
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応募後の流れ
- ※この求人情報は富士ヒューマンテック株式会社による職業紹介になります。
応募→登録面談（Webまたは電話）→仕事紹介→企業側での書類選考＆面接→就業決定
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人材紹介会社
（応募先） - 富士ヒューマンテック株式会社
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埼玉県さいたま市浦和区 北浦和4-5-5北浦和大栄ビル3F
京浜東北・根岸線 北浦和駅
求人会社概要（勤務先）
教育施設・ホテル事業運営会社
人生の新たなステージを迎えるご家族を支えるため「産後ケア事業」にも進出。
2026年6月には、有明に産後ケアホテルを開業し、出産後のお母さまと赤ちゃんに心からの安らぎのひとときをお届けします。
| 設立年 | 2008年 |
|---|---|
| 代表者名 | 非公開 |
| 資本金 | 27百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 従業員数 | 1772人 |
| 事業内容 | 認可保育園、プレスクール、幼児教室、学童施設、スイミングスクール、グローバルスクール、国際教育事業、産後ケアホテル事業運営 |
| 本社所在地 | 東京都品川区非公開 |
管理番号：97698 / 掲載開始日：2026-04-30 / 掲載終了日：2026-05-29
仕事No.A-1mo-27447sp01
