- 仕事内容
-
職種:受付
業界:住宅・インテリア関連
- ・入居者、来訪者対応
・事務業務
┗メール対応や各種管理業務など
・預かり物対応
┗ランドリーやお荷物など
・各種手配対応
┗レストランやタクシー予約など
・外部業者対応
┗取次ぎなど
・その他緊急時対応
※改正職安法で追加された
明示事項等は面接時にお伝えします
*制服貸与
- 応募資格
- ・社会人経験がある方
・英語対応が可能な方
┗英検準1級/TOEIC700点程度のスキルをお持ちの方
・基本的なPCスキルがある方
┗ビジネスメール作成や入力ができればOK
・明るく丁寧な応対ができる方
《こんな経験活かせます》
・マンションコンシェルジュのご経験
・ホテルフロントのご経験
・接客のご経験
- 給与
-
月給:280,000 円
交通費全額支給 - ◆試用期間(2カ月)や研修期間(約6カ月)も同給与
- 勤務地
- 東京都 / 港区
-
東京メトロ千代田線 赤坂駅(徒歩5分)
東京メトロ銀座線 溜池山王駅(徒歩5分)
東京メトロ南北線 六本木一丁目駅(徒歩6分)
- 勤務期間
- 長期
- 勤務時間
- 【勤務曜日・日数】
交代制シフト:
土日祝日を含む
全ての曜日のうち週5日
┗夜勤月9回、遅番月4回程度の勤務
【勤務時間】
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
慣れるまでは
【遅番シフト】が中心。
慣れてきたら
【夜勤シフト】7割
【遅番シフト】3割
の勤務になります!
 ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
<夜勤シフト(月に9回程)>
17:30~翌10:30
┗実働15時間30分(仮眠時間含む)
*仮眠時間(4時間)
01:00~05:00
*休憩時間(1時間30分)
18:30~19:30
09:30~10:00
<遅番シフト(月に4回程)>
11:00~20:00
┗実働8時間、休憩1時間
※曜日や時間の固定はできません
【残業】
残業はほとんどございません
- 休日・休暇
- シフト以外の日(年間休日116日)
- アピールポイント
- ■安定的に勤務
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高級レジデンスの
夜勤フロントスタッフを募集!
4時間の仮眠時間も
実働時間に含むシフト勤務です。
月給制であることに加え、
共済会の加入制度や特別休暇など
東急グループならではの安定基盤で
長くご活躍いただけるお仕事です。
■英語スキルを活かす
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政治やビジネスの中心地であり、
国際的なエリアに位置する
レジデンスが舞台。
外国籍の居住者様も多く、
英語スキルを
存分に活かすことのできる環境です。
黒を基調とした、クラシックかつ
重厚感のあるカウンターで
居住者様が特別な気分を味わえる
空間づくりをお願いいたします。
■主な業務内容は…
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
カウンターでの居住者様対応や、
伝票処理などの
事務作業を中心にお願いいたします。
また、対面での対応だけではなく
備品の管理やメール対応など、
事務作業も大きな割合を占めます。
まずは6カ月間のOJTからスタート。
ゆっくりと
新しい環境に慣れていただけます。
- その他の特徴
-
-
男女の割合
-
仕事の仕方
-
職場の様子
- 30代活躍
- 40代活躍
- 50代活躍
- 交通費
- 主婦・主夫
- 土日祝休
- 経験者優遇
- 新卒・第二
- 平日休み
- シフト勤務
- 大手企業
- 社会保険制度
- 研修制度
- 制服あり
- 禁煙・分煙
- 駅5分以内
- 英語力
-
- 応募バロメーター
-
今が狙い目!
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キニナルとは
応募時や応募後に生年月日情報をお尋ねすることがありますが、年齢を雇用条件に設定することは許容されておりません。
ご回答いただいた生年月日情報は本人確認や、労働基準法に沿った年齢かの確認に使用いたします。
勤務先の情報
| 職場の雰囲気 | ■オフィス分煙 |
|---|---|
| 配属先部署 |
男女比:(男5:女5) |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・有給休暇 ・特別休暇あり ・共済会加入制度あり ・東急百貨店で使用できる割引券あり ・制服貸与 |
応募・選考について
-
応募後の流れ
- ▼応募
▼書類選考
▼面接
●就業(事前に職場見学を行う場合もあり)
【面接について】
東急ビジネスサポート(株)本社で行います
-
応募先
- 東急ビジネスサポート株式会社
-
東京都目黒区 東山三丁目8番1号 東急池尻大橋ビル6階
東急田園都市線 池尻大橋駅
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キニナルとは
会社概要
東急ビジネスサポート株式会社
東急ビジネスサポート株式会社の求人情報を全て見るあらゆる分野に対応できる実務経験豊かなスペシャリストが登録されています。
企業のニーズに合わせて選考、派遣されたスタッフが即戦力として活躍されると共に、派遣後のフォローアップ体制のきめ細やかさが、高い評価を頂いています。
人材派遣契約後「レプ」と呼ばれる管理担当者が各派遣先企業での業務上の問題点の解決にあたる他、企業からの要望を派遣スタッフにフィードバックして、たえず質の向上を目指しています。
スタッフさんの勤務状況を把握し、派遣先企業とスタッフのパイプ役として業務の円滑化をフォローしています。
【動画応募受付中】これまでの経験やスキルなどを動画でアピールしてください!
| メッセージ | 派遣が初めての方でも、今までの経験を活かせるお仕事をご紹介します。また登録面接の際は何でも遠慮せずご相談下さい。 |
|---|---|
| 設立年 | 1983年 |
| 代表者名 | 中井 智彦 |
| 資本金 | 10,000千円 |
| 売上高 | - |
| 従業員数 | 480人 |
| 株式公開区分 | 非公開 |
| 事業内容 | ・請負業務(受付、レジ、免税等) ・人材派遣[許可番号:派13-304764] ・有料職業紹介[許可番号:13-1-306825] ・教育研修コンサル ・什器備品レンタル、販売など |
| 本社所在地 | 東京都目黒区東山3-8-1 東急池尻大橋ビル6階 |
| 代表TEL | 0120-109-812 |
| 事業所 | (関東のお仕事) 東京都目黒区東山3丁目8-1 東急池尻大橋ビル 6階 (0120-109-812) (長野県のお仕事) 長野県長野市南千歳1-3-17 長野駅前商店会ビル 1階(026-227-6460) |
| 会社URL | https://www.tokyu-bs.co.jp/registration |
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キニナルとは
管理番号:11963 / 掲載開始日:2026-04-18 / 掲載終了日:2026-07-31
仕事No.2604_f113_港区


