しょうみさんのご質問内容の「〜でしかない」という言葉などから、自信のなさが伺えます。確かに、職歴がないため不安になる気持ちはよく分かります。しかし、「未経験だから」とさらに自信をなくすと、それが採用者側に伝わって不安にさせ、その結果、採用に至らないのではないでしょうか。

まずは気持ちを切り替え、「できることなら何でもやる！」という意欲を高めてみましょう。そして、学生時代のアルバイトでも構いませんから、その時の仕事内容、評価されたこと、工夫したことなどを最大限、書類に書き連ねてみてください。そうすることで、しょうみさんが昔アルバイトでやりがいを感じたこと、今できそうなことなどが浮かび上がってくると思います。そして、できることから徐々に仕事内容を具体化していくとよいでしょう。

例えば、派遣の仕事であれば、データ入力や電話オペレーターはどうでしょうか。データ入力は単発の仕事が多く、短期で業務を習得できます。また電話オペレーターは、コミュニケーションスキルが高く一般常識があれば、実務経験がなくても即戦力として採用されることもあります。さらにオフィスワーク以外では、未経験でも採用可能な接客などのアルバイトもあります。そのほか、以前やっていた塾講師や採点サポート業務もよいかもしれません。

最初は「これならできそう」とか「やってみたい」と思える仕事から着手してみてください。そして少しずつ、「できる」を増やしていってくださいね。