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仕事のお悩み相談室 仕事の探し方や履歴書の書き方、または人間関係など、派遣で働く上で出てくる悩みはさまざま。そんな悩みや相談を回答と共にご紹介します。みなさんの状況にあったお悩みを探してみてください。

お悩みタイプ3 プライベートとの両立

子供を持つ女性が働きやすい職種って何?
わたしは3歳と1歳の2児の母です。子どもたちを保育園に預け、できればフルタイムで働きたいと考えています。実務経験はないものの、保育士と幼稚園教諭の免許を持っているので、24時間制の託児所や病院内の託児施設などで働きたいと思っていますが、子どもたちが病気になった場合の預け先がないため踏ん切りが付きません。子どもが病気の時は休みやすいなど、子持ちの女性が働きやすい職種はないのでしょうか。(みこちゃんさん・31歳)
みこちゃんさんの下のお子さんは、急な発熱などがまだ心配な年齢ですよね。 実際、お子さんのいる女性について、「子どもの体調次第で仕事に穴を空ける恐れがあるから」と採用を控える企業もあるのは事実です。でも、お母さんたちの中には、そうしたリスクはわかっているものの、「とにかく働きたい」と思う方もいます。さて、みこちゃんさんは、どう思いますか? もし「子どものことが心配」という気持ちが強いのであれば、下のお子さんがもう少し大きくなってから働き始めてもよいのではないでしょうか。

あるいは「どうしても仕事がしたい」と思うなら、「仕事の条件」を明確に設定してみてはどうでしょうか。例えば、「週3日」や「1日4時間以内」の仕事であること、そして「ルーティンワーク」であること…などです。「責任の重い仕事」だと、みこちゃんさんにも会社にも負担になり、結局、長く続かないのではないでしょうか。

「自分自身のライフプラン」と「仕事」の兼ね合いはとても大事です。まずは「自分が無理なく続けられる働き方」を想定して、それから派遣会社に相談してみるとよいですよ。

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